«Терапия принятия и ответственности (АСТ-терапия) как метод развития психологической гибкости клиента»

Учебный план

Образец диплома

Основные задачи программы

1. Изучить модуль 1 «Шесть психологических трансдиагностических процессов в ACT»:

• познакомиться с особенностями АСТ-терапии, научиться работать с шестью универсальными психологическими процессами;

• разобраться в структуре терапии, в том, зачем нужно информированное согласие, как оценивать случай, как ставить поведенческие цели;

• изучить психологическую гибкость (единую модель функционирования человека), рассмотреть модель гексафлекса (шестиугольника психологической гибкости).

2. Освоить модуль 2 «Практический инструментарий, методы, упражнения и интервенции в АСТ-терапии»:

• научиться работать в интервизионных тройках и групповых супервизиях;

• усвоить тему «Ценности в АСТ-терапии», ознакомиться с практикой выявления ценностей, рассмотреть такие упражнения, как «Компас ценностей», «Ранжирование ценностей»;

• узнать о концептуализации конкретного придуманного случая клиента с социальной тревогой;

• научиться работать с запросами эмоционального контроля у клиента;

• рассмотреть модель развития и поддержания психических расстройств с позиции ACT;

• изучить принципы работы с дефицитом открытости, осознанности и вовлеченности;

• научиться использовать ACT-терапию при работе с клиническими проявлениями;

• узнать, как развивать осведомленность в отношении внутреннего и внешнего поведения;

• изучить концепцию «принятия», методы, помогающие клиентам развивать способность выдерживать болезненные переживания;

• овладеть практическими инструментами работы с когнитивным расцеплением (метафоры, техники расцепления с мыслями, разделение, дистанцирование от болезненных, дезадаптивных мыслей);

• изучить основные способы АСТ, усиливающие гибкое мышление (рефрейминг, гибкая перспектива).

Результат обучения

• Вы знаете, что такое АСТ-терапия, какую структуру она имеет, когда применяется. 

• Вы владеете эффективными методами, техниками, приемами, инструментами, которые помогают решать различные запросы клиентов, например, корректировать дефицит открытости, осознанности и вовлеченности, развивать способность выдерживать болезненные переживания, освобождать от дезадаптивных мыслей и т. д. 

• Вы можете применять новые знания на практике сразу после окончания обучения. 

• По результатам итоговой аттестации вы получаете удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

• По окончании обучения регистрационные данные выданных документов вносятся в Федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении».

АНО ДПО "НЦРДО"

Национальный центральный институт развития дополнительного образования оказывает полный спектр образовательных услуг по всей России и ближнего зарубежья для различных сфер деятельности: образования, психологии, бухгалтерского учета, управления персоналом и многих других.